最近，京東物流公布財報了，令人欣慰的，可能不是企業營收和利潤穩步提升，而是它在ESG方面也頗有建樹。

所謂ESG，指的是從環境、社會和治理三個維度，衡量企業價值和中長期發展的潛力，是當下權衡規模性企業未來發展前景的一大核心指標。

國內這麽多物流企業，京東物流是首個設立科學碳目標的，比如它提出了到2030年，100%使用新能源物流車。去年，京東物流就率先規模化投用氫能源物流車，爲減碳出力。社會方面，京東物流還馳援多地的自然災害，保障物資供應。

不僅是京東注重ESG，追求高質量發展，阿裏也將ESG視作了企業的“第二張財報”。比如阿裏在《2023年ESG報告》裏披露，公司一年碳排放下降了12.9%，減碳141.9萬噸，價值鏈碳強度同比下降5.7%。

還有公司治理方面，阿裏支持員工發展，希望通過建設多元、平等、健康的工作環境，激發員工的積極性和創造力。在阿裏內部，女性員工占比超過了49%，且有4成以上的管理人員爲女性。

此外，另一家一線電商平台唯品會，雖然體量和規模不如阿裏和京東，但是堅持ESG發展的決心不容小觑。國際最權威的ESG指數評級機構明晟，前不久還將唯品會ESG評級從“A”上調至“AA”級，比很多西方大廠還高。

具體來看，在減碳方面，唯品會明確提出了，“將不晚于2030年實現自身運營的碳中和，不晚于2030年實現範疇三碳排放強度下降50%”。在去年，唯品會物流中心全年投放循環箱超3.3萬個，使用回收紙箱超1800萬個。

還有社會公益方面，唯品會累計投入了7.19億資金，比如“唯愛媽媽”計劃，已幫助17.4萬個困難單親家庭。或者塱頭村鄉村振興項目，唯品會在當地出資修建文藝中心“春陽台”，同時結合曆史和文創，推動這座百年古村煥發了新活力。

而對自家員工，唯品會更舍得投入了，去年還因爲1折租房上熱搜。唯品會花1.2億在廣州市中心租樓，改造出近700套公寓，以300元每月的價格租給員工，相當于市場價的1折。

總之，如今在電商行業，企業注重ESG發展已經成爲普遍趨勢，不管是環境、社會還是治理，如果單純算經濟賬，肯定不劃算，但是其中創造的潛在價值，對于企業來說收獲比付出更多。