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職場就像一片茫茫大海，我們每個人都是其中的一艘小船。
有的船兒，擁有堅固的靠山，有的船兒，則只能依靠自己的努力，在風浪中前行。
如果，在單位裏你沒錢沒靠山，請停止做這 10 件小事！
01
工作時搶領導紅包
一聽到微信“叮咚”一聲，你是不是就條件反射般地點開，生怕錯過一個億？
尤其是工作時，在工作群裏看到領導發紅包，更是手快得不行。
但你知道嗎？這樣做，很可能讓領導覺得你沒在認真工作，同事也會覺得你在偷懶。
俗話說得好，“磨刀不誤砍柴工”，先把工作做好，再享受那份小小的喜悅也不遲。
02
下班秒接領導電話
下班後，手機一響，是不是條件反射般地接起電話？
如果是領導的來電，那你可得小心了。
一旦你秒接電話，領導就會覺得你是個“24小時待命”的員工，從此大事小事都會找你。
適當的休息和充電，才能讓你在工作中更有精神，別讓自己成爲那個永遠在線的“勞模”。
03
參與辦公室八卦
辦公室裏，總有那麽幾個熱衷于八卦的同事，他們聚在一起，談論著各種小道消息。
作爲職場新人，你可能會覺得好奇，想要加入其中。
但是，記住，八卦是個無底洞，一旦你陷入其中，不僅會浪費寶貴的工作時間，還可能因爲不慎泄露機密或得罪人而陷入困境。
所以，聽聽就好，別摻和！
04
輕易站隊
職場中，各種派系林立，站隊成了個永恒的話題。
作爲初入職場的小白，你可能會覺得迷茫，不知道該站在哪一邊。
但是，記住，站隊是個高風險的行爲，一旦選錯隊伍，就可能面臨被邊緣化甚至被淘汰的風險。
所以，在沒有充分了解情況之前，千萬別輕易表態，保持中立才是明智之舉。
05
把工作當單機遊戲
有些人喜歡埋頭苦幹，把工作當成單機遊戲，以爲只要自己努力就能通關。
但職場是一個團隊協作的戰場，一個人能走得快，但一群人才能走得更遠。
所以，學會與同事合作、溝通，才能讓你的職場之路更加順暢。
06
把領導當傻子
有些人總以爲自己聰明絕頂，喜歡在領導面前耍小聰明。
其實，能當上領導的人，都不是等閑之輩。他們或許在某些方面不如你，但在整體把控和決策能力上，肯定有過人之處。
所以，別在領導面前班門弄斧，否則只會自取其辱。
07
把犯錯當末日
工作中犯錯是在所難免的，但關鍵在于你，如何看待和處理這些錯誤。
把犯錯當成末日來臨，只會讓你失去信心和勇氣。
相反，放平心態，從錯誤中吸取教訓，才能讓你更好地成長和進步。
08
承諾不是兒戲
在職場上，誠信是立足之本。
如果你總是把承諾當兒戲，那麽別人也會對你失去信任。
要知道，一個失去信任的人，在職場上是很難立足的。
所以，請珍惜你的信譽和口碑，言出必行，信守承諾。
09
把同事當朋友
雖然同事之間，有時看起來關系親密無間，但別忘了，職場終究是一個競爭的地方。
同事之間，可能存在利益沖突和競爭關系。
所以，別輕易把同事當成朋友，保持適當的距離，才能更好地保護自己。
10
把工作當生命
有些人把工作看得比生命還重要，爲了工作，不惜犧牲自己的健康和家庭。
但這樣的做法真的值得嗎？
工作是爲了生活，而不是生活的全部。適當的休息和放松，是爲了更好地投入工作。
所以，別把工作當成生命的全部，給自己留點時間和空間，享受生活的美好吧！
職場如戰場，每一步都需要我們小心謹慎。
尤其是，對于那些沒錢沒靠山的職場新人來說，更是需要時刻提醒自己避開這些“雷區”。
只有這樣，我們才能在職場中穩步前行，最終實現自己的職業夢想。
