在公務員考試中，每個崗位都有相應的學曆要求，只有符合條件才能有報考資格。也就是說專科生、本科、研究生或將競爭同一個崗位，很多人認爲學曆越高，上岸的概率越大，具體情況如何我們可以一起來分析分析。

選崗優勢不同

我們都知道專科生能夠報考的崗位很少，通常都會要求本科及以上，專科的可選擇性小，而且崗位多在旗縣或偏遠地區。因爲報考限制低，所以可報名人數會很多，相應的競爭力就高，與之相反，研究生學曆報考條件高，會限制部分考生，崗位競爭程度也就比較小。

備考優勢不同

低學曆不僅在崗位選擇上處于劣勢地位，在知識儲備量上也有所不同。而高學曆的同學經過層層考核，應試能力會強一些，對于備考也更有經驗，個人素質和學習能力也要比低學曆的更有優勢。

不過不管是什麽學曆，在公務員考試時，大家都是在同一個起跑線，乾坤未定，你我皆是黑馬。只要你認真備考就有機會，很多後期努力拼搏學習的人，同樣也能取得優異的成績。