2024公積金迎來“新調整”:或等同于變相加薪?一億五千萬人有福

隨著2024年的到來，公積金政策也迎來了新的調整。這些調整對于那些關心自己住房問題的人們來說，無疑是一個好消息。據估計，此次調整將惠及—億五千萬人，讓他們的生活質量得到進一步提升。那麽，這次公積金新調整具體有哪些內容呢?它又是如何等同于變相加薪的呢?讓我們一起來了解一下。

首先，讓我們來看看這次公積金政策的具體調整內容。據了解，新政策主要包括以下幾個方面:一是擴大住房公積金提取範圍，滿足更多消費者的住房需求;二是允許提取配偶的住房公積金，進一步減輕家庭住房負擔;三是允許個人自行繳納住房公積金，爲那些沒有正式單位的人們提供了更多選擇;四是調整住房公積金繳存基數和比例，使公積金制度更加公平、靈活。

其中，住房公積金繳存基數的調整是這次政策調整的核心內容之一。據悉，新政策規定職工的繳存基數將根據其本人2023年的月平均工資來確定。如果職工工作時間不滿一年，則按照實際工作月份來確定月平均工資。此外，單位和職工的住房公積金繳存比例不得超過12%，也不得低于5%。這一調整旨在使公積金制度更加公平、靈活，讓職工能夠根據自身實際情況確定繳存比例，既能滿足住房需求，又不過度負擔自己的經濟壓力。

那麽，這次公積金政策調整又是如何等同于變相加薪的呢?首先，隨著公積金繳費基數的調整，在繳費比例不變的情況下，每月繳納的公積金金額將變多。這意味著職工的住房公積金賬戶余額將有所增加，爲他們未來的住房消費提供了更多資金支持。其次，新政策允許提取配偶的住房公積金，對于那些夫妻雙方都有公積金的家庭來說，無疑是一個額外的福利。他們可以通過提取雙方的公積金來支付房款、還房貸等，進一步減輕家庭負擔。此外，新政策還允許個人自行繳納住房公積金，爲那些沒有正式單位的人們提供了更多選擇。他們可以通過自行繳納公積金來提高自己的住房保障水平，這也是一種間接的加薪方式。

除了以上幾點外，這次公積金政策調整還帶來了一些其他的好處。例如，“住保合—”政策的實施將覆蓋到農村居民，使更多人享受到住房保障制度的好處。