文|小時觀世界
編輯|小時觀世界
職場只有“相對”的公平,只要有能力有本事,咱們就辭職找更好的,加油!工作誠可貴,事業價更高,若爲家庭故,二者皆可抛!您說是吧?你就應該回怼:隔壁王總加班到九點多,你咋不加班呢資本家的眼裏只有利益倆字嘴上的巨人,行動上的矮子老板的嘴比鬼還沒有可信度讓你的領導勞動法了解一下不想上班,5處不同你就說把你的車讓我開我就到了女人何苦爲難女人,她又不是沒經曆過那個時期這醫院是不是拿了公司給的好處了啊?我的夢想就是賺錢,怎麽能不叫夢想呢這是無法法律法規啊,光腳的不怕穿鞋的,怕啥在老板的眼中恨不得一個蘿蔔多個坑哈哈哈,人都走完了,可不就剩倒閉了喜歡春天的風,5處不同混職場能找個好的老板跟著混真心不容易激將法可不行用,脾氣上來說去就去了往往越是老員工越是容易被公司壓榨向你學習公司遲早得倒閉做的不好的時候,你真把公司當自己家了啊你問他,孩子走丟了你負責嗎?想回家睡覺,5處不同你知道曬曬更健康,爲啥你不出來多曬曬,畢竟年紀大了不能老是吹空調下次直接讓他親自去服務這是什麽校長,舉報了再說這班上的意義何在?知道我們花的錢不少,你倒是設備齊全啊咋是,離開了她一個人公司就不能運轉了呗果然夠刻薄,她家最好不要有事歡迎各位小主關注@小時觀世界,我將爲大家帶來更多歡樂
也歡迎大家分享自己的有趣故事
抱怨啥呢,我以前在國企分公司,正常應聘合同制,從車間調到銷售。駐偏遠地區維護大客戶,平常技術支持,設備調試,主要是送貨。但啥活也幹,送貨,詢價、投標,落實型號,給客戶出方案。幫客戶搬家,沒有上下班時間,半夜有事也得去,工資比車間還低,我一開始連電腦表格都不會,慢慢學,不會開車,都是擠出時間去學習,偏遠地區沒人願意來,所有事情都得自己幹,采購,倉庫、財務所有事情都得參合,什麽都能問,什麽都可以學,積累足夠經驗,後面公司也給一些招待費,我懂點技術,跟客戶也搞好關系,送貨4年,完全熟悉了。出來自立門戶,沒有任何障礙,注冊公司到中標,一氣呵成,沒有業績PS,沒有資質就挂靠。業主都默認,出來自己單幹,別人剩的。都夠吃一年。分7成利潤出去,成長起來,不是比上班強
“眼睛向內看!”——把背後捅刀子說的如此清新脫俗[笑著哭]
之前公司老板天天說變壓力爲動力,綿陽地震他出差飛去飛回,員工出差火車,美其名曰,生死有命