5月8日，拳頭遊戲官方發布公告，聲稱公司的前任首席執行官Nicolo Lauren，被指控涉嫌性騷擾和性別歧視這個案件，已經由仲裁委員會給出了結論。最終結果是拳頭遊戲前行政助理Sharon O’Donnell的多項指控，均沒有事實依據。而這個結果也和拳頭遊戲在2021年，對此事組織的公司內部調查結果一致。

拳頭遊戲在公告中發表聲明，表示他們不會容忍針對拳頭員工和公司的惡意指控，他們會以最大的決心與這種情況進行鬥爭，哪怕需要花費數年時間進行訴訟。

有些國內玩家可能不知道這件事情，當時其實是引起了巨大反響。拳頭遊戲在2018年遭到了集體訴訟，女性員工們控訴公司的兄弟文化濃厚，職場上存在性別歧視，這個集體訴訟直到2021年12月才落幕，拳頭遊戲與訴訟者達成和解，向女性員工支付了高達1億美元的和解金。這件事情對于拳頭遊戲的聲譽造成了一些影響，所以當有女性員工指控公司的首席執行官時，不少人自然信以爲真。

2021年2月，拳頭遊戲的前行政助理Sharon，提出來對首席執行官Nicolo的多項訴訟，包括性騷擾和性別歧視。Nicolo立即作出回應，表示他從來沒有對該女員工作出這些行爲。鑒于這件事情的影響非常大，拳頭遊戲委托了第三方公司進行內部調查，他們在3月時得出的結論是，Sharon的這些指控均不成立。因此，Nicolo依然保持了原來的職位，繼續擔任拳頭遊戲的首席執行官，統籌整個公司的發展。

直到2023年5月，Nicolo由于第四個孩子出生了，他想離開美國回到老家法國，將更多的時間花在陪伴家人，他辭去了首席執行官的職位，但依然擔任拳頭遊戲的高級顧問。“在拳頭遊戲工作了14年，擔任了6年的CEO之後，我在今年晚些時候，將勾掉我任務清單上的一個目標：離開CEO職位，將重心放在家庭上。我計劃回到法國，與我的四個孩子一起打排位賽。 ”

拳頭遊戲後續任命了A. Dylan Jadeja作爲新的負責人，從Nicolo到Dylan的交接將在交接工作持續到年底時才結束，但Nicolo依然關注著拳頭遊戲的發展，畢竟他依然是公司的一員。拳頭遊戲表示這些惡意指控，不只是對Nicolo本人和公司造成了惡劣影響，也讓Nicolo的家人陷入痛苦之中。Nicolo正在思考下一步的行動，他有可能會通過法律手段來維護自身的權益，而拳頭遊戲也將支持Nicolo的行動。

對于拳頭遊戲這種擁有幾千名員工的大公司而言，針對首席執行官發起的訴訟，無疑是關乎著公司形象和聲譽，尤其是這種敏感的職場性別話題。在這篇官方公告發布後，Nicolo今天也更新了推特，“這是關于我的前助理在2021年對拳頭遊戲和我發起的訴訟的最新進展。這場訴訟耗費了3年多的時間，但我現在終于松了一口氣，這件事情終于結束了。我目前正在評估下一步的行動。”