工齡33年的時間，退休金的待遇如何計算呢？是屬于什麽水平呢？工齡33年，原則上來講不算特別長的工齡，當然也不是特別短的工齡。我們都知道，女性的最早法定退休年齡是50歲，甚至有一部分女性在45歲都能夠去辦理退休。而作爲女性，她就很難滿足30年以上的工齡。比如說50歲退休的女性，20歲參加工作才能夠達到30年的工齡，但是有很多女性她從學校裏畢業出來以後都已經20多歲了，所以說想要達到30年的工齡也是非常的困難。

那麽33年的工齡不算特別長，當然也不算特別的短。至于說計算養老金的方式，其實都是全國統一的制式化的公式，來給予計算的。這裏面包括了你的累計繳費年限，平均繳費指數和退休所在地養老金的計算基數，來給予計算。如果說你所在地區養老金的計算基數比較高，比如說你是在北京上海這樣的城市退休，那麽往往是可以獲得更高的退休養老金，這個退休所在地也是一個非常關鍵的條件。

但如果說你是在養老金待遇水平較低的地區退休。比如說像吉林，湖南，海南這些地區退休，它的計算基數就不會是特別高。享受到養老金的待遇，自然而然也會受到影響的，所以這個條件是非常的關鍵。除了這個條件以外呢，還就是平均繳費指數的條件。平均繳費指數從60%~300%之間都是很正常的，但是有很多人尤其是靈活就業的，個人在繳納養老保險的過程中，都會選擇最低的平均繳費指數，那麽就是60%。

這種情況下計算出的養老金，就不算是特別高，所以說要保證自己擁有一個更高的養老金，必須要保證自己擁有足夠高的繳費指數，才能夠達到一個相對比較理想的養老金。當然跟自己的退休所在地也是有一定的關系，但是我們個人來講無法去幹預退休所在地，你只能夠去提高平均繳費指數。33年的工齡，如果說擁有100%的平均繳費指數，那麽你的養老金至少應該在3500塊錢到4500塊錢之間。

但如果說你的平均繳費指數是60%，可能你的養老金在2800塊錢到3800塊錢之間。所以二者之間的差距其實也是非常大的，我們提高平均繳費指數，就意味著你在每一年繳費的過程中，繳費金額也會更高一些，但是多交的這部分錢最終受益的是你本人自己。不論是2800元的養老金還是4500元的養老金，差距還是比較大的，全國的平均養老金是3500塊錢。所以如果你的養老金待遇在3500塊錢以上，就是屬于中高收入水平，反之如果低于3500塊錢，那麽相對來講就是屬于中低收入水平。

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