2023年退休人員的養老金調整比例，是按照3.8%來實施的，那麽今年2024年，養老金的調整比例會不會更低呢？我認爲有這樣的擔心也是很正常的。因爲看曆史數據就不難發現，確實是有這樣的曆史數據可循。2023年養老金的調整比例是3.8%。但是2022年養老金的調整比例，並不是3.8%，而是4.0%。通過這兩年的數據，我們不難發現養老金的調整比例是不斷的，在下降雖然說下降的比例並不是很明顯，僅僅只有0.2%，但依然出現了下降的態勢。

那麽按照這樣的邏輯來判斷。如果2024年養老金的調整比例也下降0.2%。那麽可以說今年2024年調整比例，可能僅僅只有3.6%。所以確確實實會出現繼續下降的可能性。而且在過去19年以來，養老金調整比例的下降已經形成了一種常態。反而是從來沒有出現後一年的調整比例，要高于前一年調整比例的情況。但雖然說不會超過前面一年的調整比例，但有可能會等于前一年的調整比例。

因爲2018年養老金的調整比例是5.0%。2019年養老金的調整比例也是5.0%。2020年養老金的調整比例，依然是維持5.0%。 這三年的曆史數據也能夠充分說明，維持和上一年相同調整比例的情形是有可能的，所以說今年2024年或許會維持和2023年相同的調整比例，也就是3.8%，當然除了2018年到2020年這三年的時間以外，其實我們國家一開始2005年起調整養老金，在最初的那11年當中，從2005年一直持續到2015年，這11年的時間，其實每一年都是10%的調整比例。

那麽充分，說明調整比例不發生變化的年限還是更多一些，所以說我們有理由相信2024年很有可能，會出現和2023年相同的調整比例，那麽就是3.8%，但是也絕對不能排除繼續進一步下降的可能性，因爲要看近5年的數據，從2020年開始一直持續到2023年，近5年的數據其實都是有所下降的，那麽也有可能進一步在3.8%的基礎上下降調整比例，而且我個人認爲下降調整比例的概率，可能要大于不下降調整比例的概率。

因爲這裏面牽扯到多個因素的問題，比如說人口老齡化程度的加劇，也就意味著領取退休金的人口總數會變得越來越多，繳納社保的人口總數相應的就會減少，在延遲退休還沒有到來的一個前提下，那麽社保基金的支出壓力就會變得更大，所以說調整比例進一步下降，確實有一定的可能性。除此之外呢，全國人均養老金的水平也是進一步的提高，現在已經達到了3500元，實際上它也達到了一個曆史的最高水平。即便調整比例下降，整體對于我們人均的調整金額影響都不會特別大，所以說也存在進一步調整比例下降的可能性。

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